あしながブログ

冬季休業期間のお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。 誠に勝手ながら、当事務所は次の期間を冬季休業とさせていただいております。    休業日:2020年12月28日(月)16時~2021年1月5日(火)    上記期間中も法律相談のご予約等のお問い合わせをいただくことはできますが、 ご返信等は1月6日(水)以降となりますことを予めご了承ください。 続きを読む >>

経歴詐称の社員を解雇したい!

虎ノ門法律経済事務所名古屋支店では、問題社員への対応方法をご提案するとともに、団体交渉・労働組合対策、未払残業代問題、休職問題など各テーマ別ノウハウに基づいたご支援をさせていただくことが可能です。問題社員対応や解雇無効の問題等でお困りの会社様は、是非一度当事務所にご相談ください。 経歴詐称と企業対応 経歴詐称 経歴詐称とは、企業への入社申込みにあたり、学歴や職歴、犯罪歴などを詐称することです 続きを読む >>

社員が始末書を提出しない!

虎ノ門法律経済事務所名古屋支店では、問題社員への対応方法をご提案するとともに、団体交渉・労働組合対策、未払残業代問題、休職問題など各テーマ別ノウハウに基づいたご支援をさせていただくことが可能です。問題社員対応や解雇無効の問題等でお困りの会社様は、是非一度当事務所にご相談ください。 始末書を求める懲戒処分 けん責 懲戒の種類には企業ごとに様々なものがありますが、典型的な処分としては、軽い 続きを読む >>

【ご報告】月刊 KELLY 9・10月合併号に虎ノ門法律経済事務所名古屋支店が、今月の優良企業レポートとして掲載されました。

お知らせ 月刊 KELLY 9・10月合併号に虎ノ門法律経済事務所名古屋支店が、今月の優良企業レポートとして掲載されました。 続きを読む >>

懲戒処分の社内公表はどこまで可能か

虎ノ門法律経済事務所名古屋支店では、問題社員への対応方法をご提案するとともに、団体交渉・労働組合対策、未払残業代問題、休職問題など各テーマ別ノウハウに基づいたご支援をさせていただくことが可能です。問題社員対応や解雇無効の問題等でお困りの会社様は、是非一度当事務所にご相談ください。 懲戒処分を公表したい! 戒告・けん責、減給、出勤停止、降格、諭旨解雇又は懲戒解雇のいずれの懲戒処分であるか否かを問 続きを読む >>

ご報告:代表弁護士古山雅則が司法修習生の指導担当弁護士を務めました

弁護士古山雅則が2020年度 労働事件修習(8月17日~8月21日)において、司法修習生の指導担当弁護士を務めました。 続きを読む >>

企業の採用の自由と調査の自由

虎ノ門法律経済事務所名古屋支店では、問題社員への対応方法をご提案するとともに、団体交渉・労働組合対策、未払残業代問題、休職問題など各テーマ別ノウハウに基づいたご支援をさせていただくことが可能です。問題社員対応や解雇無効の問題等でお困りの会社様は、是非一度当事務所にご相談ください。 困った社員を採用しないために 問題社員と企業のストレス 企業にとっては、遅刻・欠勤を繰り返し、あるいは業務命令に 続きを読む >>

定年後再雇用社員の雇止め-継続雇用制度における更新拒否

虎ノ門法律経済事務所名古屋支店では、問題社員への対応方法をご提案するとともに、団体交渉・労働組合対策、未払残業代問題、休職問題など各テーマ別ノウハウに基づいたご支援をさせていただくことが可能です。問題社員対応や解雇無効の問題等でお困りの会社様は、是非一度当事務所にご相談ください。 65歳までの継続雇用と法規制 年金支給開始年齢の引き上げや少子高齢化の進展による労働力減少を補うため、高年齢者雇用 続きを読む >>

夏季休業の案内

平素は格別のお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。 誠に勝手ながら、当事務所は次の期間を夏季休業とさせていただいております。    休業日:2020年8月12日(水)~2020年8月16日(日)    上記期間中も法律相談のご予約等のお問い合わせをいただくことはできますが、 ご返信等は8月17日(月)以降となりますことを予めご了承ください。 続きを読む >>

コロナ禍における労務対応‐在宅勤務とフレックスタイム制

虎ノ門法律経済事務所名古屋支店では、残業代請求への対応方法をご提案するとともに、団体交渉・労働組合対策、ハラスメント問題、休職問題など各テーマ別ノウハウに基づいたご支援をさせていただくことが可能です。未払い残業代請求の問題等でお困りの会社様は、是非一度当事務所にご相談ください。 コロナ禍における労務対応 緊急事態宣言が解除された後も、新型コロナウイルスの感染拡大は留まる気配を見せません。企業は 続きを読む >>

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